Alle wollen,
dass Du flexibel bist?
Wir nicht.
Bei IMPULS® Personal vernetzen wir Dich mit verschiedenen Arbeitgebern in Deiner Region. Mit unserem Modell bieten wir Dir die Sicherheit, Deinen Job eigenständig ausführen zu können.
Kinderpfleger (m/w/d)
Du bist Kinderpfleger und suchst einen Arbeitsplatz mit Perspektive in Bonn? Wir vermitteln pädagogisches Fachpersonal mit der Möglichkeit zur Übernahme – für langfristige Perspektiven und Entwicklung.
Deine Vorteilebei uns:
- 30 Urlaubstage, erweiterbar auf bis zu 10 Wochen durch Freizeitausgleiches
- Mobilitätsangebote: kostenloses Deutschland-Ticket, Kilometergeld
- Gesundheitsförderung: vergünstigte Fitnessmitgliedschaft (Wellpass)
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie: bis zu 1.000 € pro geworbene Fachkraft
Dein Gehalt & Extras:
- Ein monatliches Gehalt von mindestens 2700€ (je nach Qualifikation & Arbeitszeitmodell, Voll-/Teilzeit)
- Flexible Gehaltsgestaltung: Urlaubs- & Weihnachtsgeld + steuerfreie Leistungen
- Altersvorsorge: mit 15 % Arbeitgeberzuschuss
Deine Aufgaben in Bonn als Kinderpfleger:
- Unterstützung der pädagogischen Arbeit und Förderung der Kinder
- Begleitung in ihrer emotionalen und sozialen Entwicklung
- Zusammenarbeit mit Eltern und Kollegen
- Pflege und Betreuung im Kita-Alltag
Das bringst du mit:
- Staatlicher Abschluss als Kinderpfleger oder eine vergleichbare Qualifikation
- Empathie, Teamgeist, Kreativität und Zuverlässigkeit
- Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Alle Berufs- und Tätigkeitsbezeichnungen dieser Stellenanzeige richten sich an alle Geschlechter.
Du möchtest als Kinderpfleger in Bonn etwas bewegen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und ein persönliches Kennenlernen!
Unsere Kontaktdaten
- E-Mail: bewerbung.bonn@impuls-personal.de
- Per WhatsApp unter 015737195275
- Über das Eingabeformular bzw. den Bewerberbutton dieser Webseite
- Über unsere Webseite: www.impuls-personal.de
Du hast weitere Fragen? Frau Gademann steht Dir gerne telefonisch unter 0228 3875520 zur Verfügung.
So flexibel sind wir für Dich:
Ob Voll- oder Teilzeit – Deine Zeit, Deine Entscheidung.
Bei uns bist Du unbefristet angestellt – für Deine Sicherheit.
Mit über 600 Mitarbeitern an 12 Standorten, bieten wir Dir die Möglichkeit Neues kennen zu lernen.
Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr kannst Du Dir flexibel einplanen.
Urlaubsgeld, Jobticket und mehr – unser Gehaltspaket für Dich.
Wir sorgen für einen Einsatz in der Nähe Deines Wohnortes.
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